למה תחרות בין עובדים שווים מעלה ביצועים – אבל תחרות מול טאלנט עלולה דווקא להוריד אותם?

איך טאלנט משפיע על ביצועי צוות? גלו למה תחרות מול מצטיינים עלולה לפגוע במוטיבציה, ואיך שיתוף פעולה הופך טאלנט למכפיל כוח.

החלפת מנהל: איך להתמודד עם שינוי בהנהגה בלי לאבד את הראש

אין ספק שכניסה של מנהל חדש היא שלב רגיש בארגון. פעמים רבות, מנהלים חדשים מגיעים לתפקיד עם כוונות טובות, אך מתחילים לערוך שינויים מהירים מבלי להבין לעומק את הצורך בהם, או את המורכבות וההיסטוריה של התהליכים הקיימים. לעיתים, נדמה שהשינויים הללו נעשים מתוך דחף להראות תוצאות מהירות, מה שמוביל לתחושת בלבול ומתח בקרב העובדים. אםהמשך לקרוא "החלפת מנהל: איך להתמודד עם שינוי בהנהגה בלי לאבד את הראש"