לפעמיים אנשים שואלים שאלות טיפשיות, הם יכולים להיות אנשים נפלאים ואהובים, ובכל זאת זה מוציא אותנו מהכלים. פה אתן לכם 8 כללי זהב לשאלות שאסור לשאול.
כל שאלה שהתשובה שלה קיימת בגוגל, כלומר רק לחפש. אם חיפשת ולא מצאת, זה ייתן מוטיבציה לצד השני לתת לאדם שמולך את בתשובה המעמיקה ביותר. כי למעשה לא שלפת שאלה חקרת לפני שהגעת אליו.
אפשר לקבל ממך עצה – זו שאלה של עצלן, כי הם מבקשים אנרגיה או הנחיה ולא משהו ספציפי, כשאתה שואל במייל או בעל פה, תהיה ממוקד לשאלה וספציפי.
לא לשאול שאלות מכוונות וברורות שהן רק כדי להשיג כן, זה מייצר אנטי אצל הצד השני.
אם אתה יכול למצוא ידע בויקיפדיה או באתר החברה אל תשאל שאלות בתחום, לדוג' אתה בראיון עבודה לחברה ציבורית, לשאול כמה עובדים יש בחברה או מה הרווח. אומר שהגעת לראיון עם שאלה שלכאורה רצית להיות מתעניין, אבל יצאת עצלן כי התשובה כבר בתוך הדוחות הכספיים.
האם תוכל להנחות אותי – השאלה הזו גורמת למחוייבות בצד השני, לדוגמא אם אתה זקוק להשראה אז להתחבר אליו ייתן יותר ערך מעצה.
לא לשאול שאלות שחוזרות על עצמן במהלך השיחה, זה מטיש ומצביע על זה שאתה לא קשוב או ממוקד.
לא לשאול שאלות המתעלמות מהקשר או מהמציאות, זה מקטין אותך, ומצביע על היותך אדם קטנוני או חולמני.
לא לשאול שאלות ביקורתיות, כמו למה בחרת ב X ולא ב Y
אם ההצלחה חשובה לך, הכנו ידע מזקוק המקנה כלים לניהול והצלחה.
גיא בוארון 